„Als Führungskraft bin ich mitten im Geschehen und gerne ein Teil meines Teams. Ganz wichtig: Ich habe immer ein offenes Ohr für die kleinen und großen Herausforderungen des Tages. Bei unserem regelmäßigen Teamfrühstück tauschen wir uns umfassend untereinander aus, lachen aber auch viel und gerne miteinander. An jedem Tag spüre ich unseren großen Zusammenhalt und die sehr gute Atmosphäre untereinander – das macht mich glücklich und ist mir ein starker Antrieb. Was treibt Sie an? Ich freue mich auf unser Kennenlernen!“
Ambulanter Dienst
Simone Schneider
Hanse-Residenz Lübeck GmbH Eschenburgstraße 39
23568 Lübeck
Telefon: +49 451/3703812
Telefax: +49 451/3703-110
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Karriere in der ambulanten Pflege in Lübeck
Gemeinsam mit Ihren 15 Kolleginnen und Kollegen sind Sie ausschließlich vor Ort in den Appartements der Hanse-Residenz tätig. Das bedeutet für Sie: entspanntes Arbeiten statt Zeitstress auf der Straße, denn bei uns müssen Sie keine Fahrtätigkeit übernehmen. Die kurzen Wege bieten Ihnen sehr viel mehr Zeit für die Bewohner, Ruhe zur ausführlichen Dokumentation mittels Pflegeplanung sowie Zeit zum Austausch mit anderen Abteilungen der Hanse-Residenz. Ihr neues Team besteht aus warmherzigen und hilfsbereiten Menschen, die gerne miteinander arbeiten und sich zu 100 Prozent aufeinander verlassen können. Ihre Pflege- und Betreuungszeiten liegen zwischen 06:00 h und 20:30 h; hier sind Sie in den Appartements präsent und kümmern sich voller Herzlichkeit um die Belange der Bewohnerinnen und Bewohner.
Frühdienst
zwischen 06:00 – 14:30 Uhr
Spätdienst
zwischen 14:15 – 21:00 Uhr
Nachtdienst
In der ambulanten Pflege gibt es keinen Nachtdienst. Ein weiteres Plus: die 5 1⁄2-Tage-Woche und an jedem zweiten Wochenende garantiert frei!
Überstunden sind in Ihrem Alltag eine echte Seltenheit – und sollte es dennoch einmal vorkommen, können Sie diese immer zeitnah in Freizeit umwandeln. Bei Ihnen stehen feste, private Termine an? Selbstverständlich werden Ihre gewünschten freien Tage berücksichtigt – denn der gemeinsame Dienstplan wird immer einen Monat im Voraus geschrieben. Auch die Ausstattung in der ambulanten Pflege kann sich sehen lassen: ob rückenentlastende Lifter, ausreichend Verbrauchsmaterialien oder eine hohe Anzahl an Rollstühlen u. v. m. – hier wird sehr bewusst dafür gesorgt, dass Ihnen der Arbeitsalltag so leicht wie möglich fällt. Und Ihre Arbeitskleidung? Die wird natürlich gestellt und gereinigt. Viele gute Gründe für die ambulante Pflege!
FAQ für Bewerber
Wie bewerbe ich mich bei der Hanse-Residenz?
Am besten per E-Mail oder einfach und direkt per „one-klick“-Bewerbung über unsere Karriereseite.
Die E-Mail-Adresse lautet bewerbung@hanse-residenz.de. Sie bevorzugen die schnelle Variante? Dann gehen Sie direkt auf „one-klick“- Bewerbung.
Welche Unterlagen sollte ich meiner Bewerbung per E-Mail beifügen?
Bitte senden Sie uns im ersten Schritt Ihren Lebenslauf mit einem aktuellen Lichtbild, sowie die letzten beiden Arbeitszeugnisse zu. Herzlichen Dank.
Wen kann ich als Ansprechpartner in meiner Bewerbung nennen?
Ihre Bewerbung richten Sie bitte an unseren Geschäftsführer Herrn Thomas Werdin.
Wie läuft der weitere Bewerbungsprozess ab?
In einem Telefontermin mit Ihrer zukünftigen Abteilungsleitung haben Sie viel Raum für Ihre Fragen und Wünsche. Anschließend vereinbaren
Sie einen Termin in der Hanse-Residenz, wo Sie Ihren künftigen Alltag „live“ miterleben können. Hier erfolgt dann der persönliche Austausch zu Ihren Möglichkeiten und Perspektiven in unserem Haus.
Danach gibt es nur noch zwei Wege: Sie erhalten Ihr Vertragsangebot und werden Teil der Hanse-Residenz-Familie oder es warten doch andere berufliche Herausforderungen außerhalb der Hanse-Residenz auf Sie.
Ich finde kein passendes Angebot bei den Stellenausschreibungen. Kann ich mich auch initiativ bei der Hanse-Residenz bewerben?
Selbstverständlich! Wir freuen uns auch auf Ihre Initiativbewerbung und nehmen Sie ggf. gern in unsere Talent-Familie mit auf.
Welche Mehrwerte bietet mir die Hanse-Residenz konkret an?
Überzeugen Sie sich selbst und schauen Sie mal rein unter
Wie funktioniert die „one-klick“-Bewerbung genau?
Mit der „one-klick“- Bewerbung können Sie sich direkt online bewerben. Bitte füllen Sie alle Pflichtfelder aus. Bevor Sie Ihre Bewerbung versenden können, stimmen Sie bitte den Datenschutzbestimmungen zu. Wenn Sie alle Pflichtfelder ausgefüllt haben, klicken Sie bitte auf den Button „Senden“. Wir melden schnellst möglich bei Ihnen 😊.
Welches Format und welche Größe dürfen Dateianhänge haben?
Bitte stellen Sie uns Ihre Unterlagen im PDF-Format zur Verfügung. Die maximale Größe Ihrer Datei beträgt 5 MB.
Wie schnell erhalte ich eine Antwort auf meine Bewerbung?
Die zügige Rückmeldung an Sie liegt uns am Herzen! Nach Eingang Ihrer Bewerbung wird diese noch am gleichen Tag durch unseren Geschäftsführer Herrn Thomas Werdin gesichtet und an die zuständige Abteilungsleitung weitergeleitet. Eine konkrete Rückmeldung per E-Mail oder per Telefon erhalten Sie zeitnah, d. h. binnen weniger Tage (meistens telefonisch).
Wie lange werden meine Daten gespeichert?
Ihre Daten werden gemäß Datenschutzgesetz maximal 3 Monate gespeichert. Ihr Einverständnis vorausgesetzt, werden wir für die Zeit des Bewerbungsverfahrens Ihre persönlichen Daten in einer elektronischen Datenverarbeitungsanlage speichern und unter Beachtung der gesetzlichen Bestimmungen (Datenschutz) verarbeiten bzw. nutzen. Ihre Daten werden nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens und ggf. gesetzlicher Aufbewahrungsfristen gelöscht.
Mitarbeit und freie Stellen
Komm in unser Team!
- Wertschätzendes Arbeitsumfeld!
- Respekt auf allen Ebenen!
- Miteinander!
Wir sind eine exklusive Premium Residenz mit 133 Appartements und 35 Pflegeappartements im Norden Lübecks gelegen.
Unseren Bewohnerinnen und Bewohnern stehen ein Restaurant mit hochwertiger Küche sowie verschiedenen Veranstaltungsräumlichkeiten zur Verfügung. Umfangreiche Fitness- und Wellnessangebote, u.a. eine Warmbadelandschaft, runden das vielfältige Angebot ab.
DU bist uns wichtig, DU leistet mit DEINEM Einsatz und DEINER Persönlichkeit einen erheblichen Anteil am Wohlbefinden unserer Bewohnerinnen und Bewohner, und damit trägst DU auch erheblich zum Erfolg der Hanse-Residenz Lübeck bei.
Mit einer intensiven Einarbeitung in einem großartigen Team startest auch DU in Deine Aufgabe bei uns, denn nur gemeinsam sind wir stark und können unseren Bewohnerinnen, Bewohnern und Gästen einen hochwertigen Service bieten.
Bist DU an einer Mitarbeit in der Hanse-Residenz interessiert? Hier findest DU aktuelle Angebote und freie Stellen.
Pflegeassistent/in in Teilzeit (20 Std./Woche) oder auf 538,00 Euro-Basis
Für unseren vollstationären Pflegeresidenzbereich mit 35 Bewohnerinnen und Bewohnern suchen wir DICH. DEINE besonderen Fähigkeiten sind professionelles, dienstleistungsorientiertes und menschlich zugewandtes Denken und Handeln, um unseren Bewohnerinnen und Bewohnern das Leben so angenehm wie möglich zu gestalten.
Voraussetzungen
- Spaß am Beruf und Umgang mit Menschen
- Lust auf Weiterentwicklung in einem netten Team
Wir bieten
- Mitarbeit 20 Std./Woche auf einer kleinen Station mit 35 Bewohnern
- zuverlässige Dienst- und Ausgangsplanung
- leistungsgerechte Vergütung und zusätzliche Altersversorgung mit hohem AG-Anteil (bei Teilzeit)
- hohe Sonn-, Feiertags- und Nachtzuschläge
- 32 Tage Urlaub bei einer 5,5-Tage-Woche
- Begrüßungsgeld o. 13. Monatsgehalt ab 2. Betriebsjahr (bei Teilzeit)
- neues E-Bike als Dienstrad (bei Teilzeit) oder Fahrkostenzuschuss (ab Stadtgrenze) ab 1 Jahr Beschäftigungszeit
- Kostenübernahme der KITA-Gebühren
- betriebliches Gesundheitsmanagement (z. B. Rückenschule etc.)
- Betriebliche Krankenzusatzversicherung ab dem 7. Beschäftigungsmonat (bei Teilzeit) (Info-Flyer)
Bei weiteren Detailfragen ruf gerne einfach an:
Hanse-Residenz Lübeck GmbH
Sascha Braun (Leiter Personalmanagement)
Eschenburgstr. 39
23568 Lübeck
0451 - 3703 0
personal@hanse-residenz.de
www.hanse-residenz.de
Oder nutze unser Bewerbungsformular.
Servicekraft auf der Pflegestation auf 538,00 Euro-Basis
Für unseren vollstationären Pflegeresidenzbereich mit 35 Bewohnerinnen und Bewohnern suchen wir DICH als Servicekraft. Wir bieten DIR ein hochwertiges Arbeitsumfeld und hohe Qualitätsstandards. DEINE besonderen Fähigkeiten sind professionelles, dienstleistungsorientiertes und menschlich zugewandtes Denken und Handeln.
Es warten auf DICH
- Mitarbeit auf einer kleinen Station mit 35 Bewohnern
- zuverlässige Dienst- und Ausgangsplanung
- Sonn- und Feiertagszuschläge auf DEIN Grundgehalt
- 29 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche
- Fahrkostenzuschuss (ab Stadtgrenze) ab 1 Jahr Beschäftigungszeit
- betriebliches Gesundheitsmanagement (z. B. Rückenschulkurs etc.)
Bei weiteren Detailfragen ruf gerne einfach an:
Hanse-Residenz Lübeck GmbH
Sascha Braun (Leiter Personalmanagement)
Eschenburgstr. 39
23568 Lübeck
0451 - 3703 0
personal@hanse-residenz.de
www.hanse-residenz.de
Oder nutze unser Bewerbungsformular.
Servicekräfte (m/w/d) in Teilzeit (20 - 30 Std./Woche) oder auf 538,00 Euro-Basis
Für das Servieren von Speisen und Getränken, hauptsächlich im Mittagsservice mit festem Revier, ohne Kassiertätigkeit (Menü Vorbestellung), sowie der gelegentlichen Begleitung von Veranstaltungen in unserem Hause suchen wir DICH als
Servicekraft (m/w/d) auf 538 € Basis
oder
in Teilzeit (20-30 Std./Woche)
Wir wünschen uns, dass der Service im Restaurant für DICH kein Neuland ist.
DEINE Stärken sind Mitdenken, kundenfreundliches Auftreten, Teamfähigkeit und Freude an der Arbeit.
Es erwartet DICH
- Zuverlässige Arbeitszeiten-Planung
- 29 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche
- Begrüßungsgeld oder 13. Monatsgehalt ab 2. Betriebsjahr
- Altersversorgung mit hohem AG-Anteil (bis zu 25%)
- neues E-Bike als Dienstrad oder Fahrkostenzuschuss (ab Stadtgrenze) ab 1 Jahr Beschäftigungszeit
- Möglichkeit der Kostenübernahme von KITA-Gebühren
- betriebliches Gesundheitsmanagement (z. B. Rückenschulkurs etc.)
- Betriebliche Krankenzusatzversicherung ab dem 7. Beschäftigungsmonat (Info-Flyer)
Bei weiteren Detailfragen ruf gerne einfach an:
Hanse-Residenz Lübeck GmbH
Sascha Braun (Leiter Personalmanagement)
Eschenburgstr. 39
23568 Lübeck
0451 - 3703 0
personal@hanse-residenz.de
www.hanse-residenz.de
Oder nutze unser Bewerbungsformular.
Küchenhilfe (m/w/d) in Teilzeit (25 - 30 Std./Woche)
Für unser Küchenteam bist DU mit DEINER Leistung im Kaltspeisenbereich als auch in der warmen Küche eine große Stütze und sorgst dafür, dass unsere Bewohnerinnen und Bewohner köstliche Speisen genießen können.
Wir suchen DICH als
Küchenhilfe (m/w/d) in Teilzeit (20 - 30 Std./Woche)
DEINE Stärken sind Mitdenken, kundenfreundliches Auftreten, Teamfähigkeit und Freude an der Arbeit.
Es erwartet DICH
- Zuverlässige Arbeitszeiten-Planung
- 29 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche
- Begrüßungsgeld oder 13. Monatsgehalt ab 2. Betriebsjahr
- Altersversorgung mit hohem AG-Anteil (bis zu 25%)
- neues E-Bike als Dienstrad oder Fahrkostenzuschuss (ab Stadtgrenze) ab 1 Jahr Beschäftigungszeit
- Möglichkeit der Kostenübernahme von KITA-Gebühren
- betriebliches Gesundheitsmanagement (z. B. Gesundheitspause)
- Betriebliche Krankenzusatzversicherung ab dem 7. Beschäftigungsmonat (Info-Flyer)
Bei weiteren Detailfragen ruf gerne einfach an:
Hanse-Residenz Lübeck GmbH
Sascha Braun (Leiter Personalmanagement)
Eschenburgstr. 39
23568 Lübeck
0451 - 3703 0
personal@hanse-residenz.de
www.hanse-residenz.de
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Ausbildung / Praktika
Damit die Qualität unserer Mitarbeiter auch in Zukunft topp ist, kommt der Ausbildung in unserem Haus eine zentrale Rolle zu.
Wir bilden aus: in der Altenpflege und zur Köchin oder zum Koch.
Selbst wenn Sie zunächst nur ein Orientierungspraktikum für Ihre zukünftige Berufswahl bei uns ableisten, werden Sie begleitet und nicht nur „eingesetzt“.
In der Ausbildung zur Pflegefachfrau bzw. zum Pflegefachmann werden unsere Auszubildenden von speziell geschulten Praxisanleitern betreut und angelernt.
Dabei gilt stets: Eine gute Ausbildung ist eine gute Investition – für Sie und für uns!
Nutzen Sie gern unser Bewerbungsformular.
Jahrespraktikum / Orientierungspraktikum
Wir suchen Jahrespraktikanten/-praktikantinnen für den Bereich der Seniorenpflege und Seniorenbetreuung mit der Option auf eine anschließende Ausbildung.
Im Rahmen eines Praktikums in unserem Haus werden Sie durch unsere Fachkräfte kompetent an den Beruf und die Aufgaben der Altenpflegerin bzw. des Altenpflegers herangeführt. Es soll eine Hilfe sein, den richtigen Einblick ins Berufsleben zu bekommen und als Entscheidungshilfe für die entsprechende Eignung dienen.
Das Praktikum wird vergütet und beinhaltet eine Option für das Ausbildungsjahr 2021 zur/zum Altenpflegerin/Altenpfleger.
Nutzen Sie gern unser Bewerbungsformular.